Conocer el sueldo de una secretaria médica te ayudará a determinar si te conviene prepararte para ejercer este rol esencial en la atención sanitaria, desde el punto de vista de tus propias expectativas y necesidades. También te permitirá ver la escala en la que se ubican las condiciones laborales de este profesional en comparación con otras ocupaciones. Para que puedas realizar una elección informada de tu formación profesional, en este artículo vamos a revelar la escala salarial de una secretaria médica y los distintos factores que afectan en su retribución. Continúa leyendo, esto te interesa.
¿Qué vamos a ver?
¿Cuánto gana una secretaria médica?
Antes de revisar cuánto gana una secretaria médica es preciso recordar qué hace esta profesional en el área de la sanidad y la salud. Y es que una secretaria médica se dedica a ofrecer apoyo administrativo al personal sanitario, haciéndose cargo de tareas de gestión administrativa y contable, atención al público y programación de citas. Es probable que, en alguna de tus visitas al médico, una secretaria médica te haya recibido en la recepción y después de solicitar tus datos de admisión te permitiera entrar para ser atendido por el especialista correspondiente.
Por desempeñar sus competencias la secretaria médica recibe un sueldo medio de 1.400 euros al mes y 20.000 euros al año, según un estudio realizado por una firma de recursos humanos. En todo caso, un recién titulado puede esperar a cobrar un sueldo de secretaria médica en el rango de los 1.080 y 1.300 euros al mes y al año de entre 15.120 y 18.200. Este sueldo mejora con el tiempo, como ocurre en la mayoría de los casos.
Los especialistas en esta área tienen la ventaja de dominar la práctica de las tareas administrativas en el ámbito sanitario, pero, también pueden ejercer en otros entornos profesionales. Por lo que sus salidas laborales son variadas y pueden localizarse en distintos sectores.
¿Qué factores influyen en el salario de un secretario médico?
En general, el sueldo de una secretaria médica es una remuneración estable y competitiva en el mercado de trabajo. Sin embargo, para entender mejor las cifras que hemos indicado antes, es necesario analizar detenidamente los factores que afectan al salario de estos profesionales.
Formación y Estudios
Entre los principales condicionantes del sueldo de un profesional siempre está la formación y los estudios que pueda acreditar. Es lo que ocurre con el cargo de secretará médica. Este profesional puede aspirar a recibir un sueldo superior siempre que acredite una formación específica en el oficio. Por ejemplo, si el trabajador cuenta con el certificado de un Curso profesional como secretaría médica tiene más posibilidades de recibir un sueldo mayor, en comparación a otro profesional que no tenga dicha especialización.
Experiencia laboral
Lo años de experiencia laboral también son determinantes en el sueldo de una secretaria médica. Los profesionales con una larga trayectoria no solo demuestran habilidades avanzadas, sino también la capacidad de enfrentar situaciones complejas y demandantes, por eso su valor se incrementa. En los centros médicos valoran la experiencia y por eso ofrecen sueldos más altos a aquellos con un historial laboral extenso.
Especialidad médica
En los centros de salud existen distintos departamentos dedicados a cada especialidad médica. Hay áreas de la medicina más especializadas y otras con una demanda más alta de pacientes, en los que una secretaria médica puede recibir un sueldo superior motivado a sus capacidades y al alto volumen de trabajo.
En áreas como la admisión de los centros de salud, el trabajo del secretario médico es vital para garantizar una atención adecuada para cada paciente, de acuerdo a sus necesidades.
¿Hospital, clínica o consulta?
El sector en el que trabaje la secretaria médica también va a influir en su salario. Gana un sueldo diferente la secretaria médica de un hospital a otra que trabaje en un clínica o consulta privada. En general los sistemas públicos de salud ofrecen mejores condiciones laborales y salariales a sus trabajadores.
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Con experiencia en la gestión estratégica de marketing digital y optimización SEO. Ha trabajado anteriormente para distintos medios de comunicación como redactora, auxiliar de diseño gráfico y asistente de producción audiovisual.
